Diplomado: Indicadores de Gestión efectivos

  • Referencia: 0
  • Cantidad de Sesiones: 9
  • Formato: Próximo
  • Certificado

Objetivo:

Generar en los participantes conocimientos para la formulación e implementación de indicadores en la empresa e integrarlos a la estrategia a través del cuadro de mando integral (Balanced Score Card).

<h3 style="text-align: justify;"><strong>Objetivo:</strong></h3> <h3 style="text-align: justify;"><strong>Generar en los participantes conocimientos para la formulaci&oacute;n e implementaci&oacute;n de indicadores en la empresa e integrarlos a la estrategia a trav&eacute;s del cuadro de mando integral (Balanced Score Card).</strong></h3>
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Módulos

  • Módulo 1

  • 1. Sesión 1: Mecanismos de seguimiento y medición
  • 2. Sesión 2: Introducción a los indicadores
  • 3. Sesión 3: Componentes para la formulación de indicadores
  • Módulo 2

  • 1. Sesión 4: Indicadores de rendimiento, de gestión y percepción
  • 2. Sesión 5: Introducción al Balanced ScoreCard
  • 3. Sesión 6: Cuadro de mando integral y mapa estratégico
  • Módulo 3

  • 1. Sesión 7: Implementación de indicadores
  • 2. Sesión 8: Validación de indicadores
  • 3. Sesión 9: Herramientas para análisis y evaluación de resultados

Certificación

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